为什么总有人喜欢对新提拔的年轻干部说三道四
2024-09-21
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为什么总有人喜欢对新提拔的年轻干部说三道四
不知道大家注意过没有，在网络上，凡是涉及到干部
提拔的任职公示新闻下面，都特别热闹，总会出现一些莫
名其妙的评论，比如对于部分女干部的提拔任用，特别是
对于一些年轻有为、面容姣好的女干部，下面的评论更是
五花八门，有暗戳戳的讥讽，也有明目张胆的挖苦，还有
一些讲一些黄段子，甚至都涉及到了人身攻击，实在是令
人无语，发人深省。
为啥这些人对年轻女干部抱有这么大的成见？
是见不得别人好，还是另有隐情？
细思起来，原因不怪乎以下几种：
1、嫉妒心强，典型的酸葡萄心理。吃不到葡萄说葡萄
酸，这是很多国人的天性，许多人喜欢挖苦别人，根源就
在于自己没有吃到，嫉妒心使然。不患寡而患不均，几千
年形成的文化传统，在这些人身上体现的淋漓尽致。因为
自己没有被提拔，被冷落，所以就怨天尤人，觉得这天下
所有人都不配，说实话，这种人不论从事哪个行业，都很
难取得成功。
2、大男子主义。部分男同胞因循守旧，喜欢摆大男子
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为什么总有人喜欢对新提拔的年轻干部说三道四不知道大家注意过没有，在网络上，凡是涉及到干部提拔的任职公示新闻下面，都特别热闹，总会出现一些莫名其妙的评论，比如对于部分女干部的提拔任用，特别是对于一些年轻有为、面容姣好的女干部，下面的评论更是五花八门，有暗戳戳的讥讽，也有明目张胆的挖苦，还有一些讲一些黄段子，甚至都涉及到了人身攻击，实在是令人无语，发人深省。为啥这些人对年轻女干部抱有这
