选人用人选培育年轻干部培养使用计划
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2023-12-04
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选人用人选培育年轻干部培养使用计划
为深入贯彻落实《关于加强××年轻干部优选优培优用
工作的指导意见》和《××年轻干部培养使用工作方案》文
件精神，根据××《关于一单位一策制定年轻干部培养使用
计划的通知》要求，结合××工作实际，制定××年轻干部
培养使用计划。
一、目标任务
培养选拔优秀年轻干部是领导班子和干部队伍建设的
基础工程，是推进××高质量发展的迫切需要。××党委坚
持拓宽来源、优化结构、精准培养、把握质量的总体原则，
遵循领导班子建设和干部成长规律，同时兼顾统筹加强女
干部、少数民族干部、党外干部的培养选拔，积极完善和
改进培养选拔机制，通过建立常态化培养、合理化配备、
制度化运行的选培管用全链条体系，使××每批次新任用中
层干部中 35 周岁以下年轻干部比例不低于 1／4。
1.2024 年底，××中层干部中 35 周岁以下年工干部
比例不低于总体数量的 1／4（即 3人），××拟提拔 35
周岁以下年轻干部 3人，其中女干部 1名。储备 30 周岁以
下优秀年轻后备干部 3人，其中女干部 1名。
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选人用人选培育年轻干部培养使用计划为深入贯彻落实《关于加强××年轻干部优选优培优用工作的指导意见》和《××年轻干部培养使用工作方案》文件精神，根据××《关于一单位一策制定年轻干部培养使用计划的通知》要求，结合××工作实际，制定××年轻干部培养使用计划。一、目标任务培养选拔优秀年轻干部是领导班子和干部队伍建设的基础工程，是推进××高质量发展的迫切需要。××...
